Fondata sul Lavoro

Mancato Rispetto delle Modalità di Consegna e Responsabilità del Corriere

Soldi

Se il corriere non si attiene alle modalità di consegna richieste dal cliente, è giusto che – in caso di problemi – paghi i danni relativi. Anche se c’è di mezzo una truffa, come in questo caso. Pensava di essersi garantito da possibili sorprese, Filippo di Ravenna. Aveva venduto attraverso il sito Subito e Ebay … Read More about Mancato Rispetto delle Modalità di Consegna e Responsabilità del Corriere

Come Funziona la Contrattazione Collettiva

Lavoro

Il contratto collettivo è il contratto di diritto comune, in quanto regolato dalla disciplina del contratto in generale (Art. 1321 c.c.), stipulato tra i sindacati dei datori di lavoro e dei lavoratori. Funzione normativa: – Predeterminare i contenuti minimi inderogabili dei singoli contratti individuali di lavoro con riferimento alla parte economica e alla disciplina di … Read More about Come Funziona la Contrattazione Collettiva

Come Ricaricare una Carta PostePay

Soldi

Ricaricare una carta PostePay è un’operazione davvero semplicissima e puoi effettuarla almeno in quattro modi diversi. Ovviamente puoi caricare sia una carta di tua proprietà sia le carte di altre persone. Basta conoscere il numero di Carta e l’Intestatario. Per effettuare una ricarica PostePay, come già detto in precedenza, hai ben quattro strade. La prima … Read More about Come Ricaricare una Carta PostePay

Come Funziona il Contratto di Lavoro Individuale

Lavoro

Il contratto individuale di lavoro nasce dall’incontro della volontà delle parti ed è stipulato tra un datore di lavoro (persona fisica o giuridica) e un lavoratore per la costituzione di un rapporto di lavoro. Non si può pertanto dubitare della natura contrattuale del rapporto di lavoro nonostante la disciplina che lo governa non sia contenuta … Read More about Come Funziona il Contratto di Lavoro Individuale

Procedimento Disciplinare nel Pubblico Impiego

Lavoro

La procedura. Il procedimento disciplinare nell’impiego pubblico, disciplinato dal D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165, così come novellato dal D.Lgs. 27 ottobre 2009, n. 150, ripartisce il compito di applicare le sanzioni fra dirigente responsabile ed ufficio competente per il procedimento disciplinare (U.P.D.) e fissa precisi termini a garanzia della tempestività di attivazione e conclusione … Read More about Procedimento Disciplinare nel Pubblico Impiego

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