In questa pagina mettiamo a disposizione un verbale di accordo per contratto di solidarietà
VERBALE DI ACCORDO PER CONTRATTO DI SOLIDARIETA’
(legge n.863/1984 )
Il giorno… ,presso…,si tiene le riunione
TRA
La Società…. con sede legale a … e unità operativa a… ,rappresentata da…,assiostito da…
E
Le OO SS… territoriali ,rappresentate da…,unitamente a … della RSU
Premesso che
-in data…la Società…,operante nel settore… ,ha avviato la procedura di mobilità per n…. lavoratori su un organico di n…. addetti,determinata da un andamento negativo delle attività aziendali che si è manifestato in particolare a decorrere dall’ultimo trimestre dell’anno scorso nell’intero settore di appartenenza,che sta comportando una situazione di persistente ed insostenibile difficoltà e negative ripercussioni sul piano occupazionale;
-nel corso dell’odierna riunione ,la Società ha esposto i motivi che hanno indotto ad avviare la procedura di mobilità,mentre i rappresentanti delle OO.SS. non hanno ritenuto di accettare le indicazioni aziendali ,esprimendo perplessità e riserve circa le modalità con cui si ritiene di affrontare le asserite problematiche occupazionali e pertanto ,tenendo conto delle condizioni di mercato e dello scenario aziendale,hanno invitato i rappresentanti aziendali a considerare la possibilità di strumenti alternativi alla riduzione del personale ed in particolare di ricorrere al contratto di solidarietà difensivo disciplinato dalla legge n. 863/84 e dal decreto Ministro del Lavoro n. 46448 del 10.7.09 , in vigore dal 3. 8.09,che consentirebbe alla Società di gestire l’attuale situazione di difficoltà esistente nel settore salvaguardando peraltro l’occupazione ed il mantenimento delle professionalità esistenti.
-la Società ,tenuto conto di quanto sopra,ha dichiarato disponibilità a procedere all’utilizzo del predetto contratto di solidarietà difensivo, con rinuncia a proseguire la procedura di mobilità attivata con la comunicazione rimessa alle OO.SS. in data …, coinvolgendo nella riduzione dell’orario di lavoro un numero confacente di dipendenti , al fine di rendere meno oneroso l’impatto del contratto di solidarietà stesso nei confronti dei lavoratori ,nonché di garantire la funzionalità operativa della struttura aziendale ;
LE PARTI CONCORDANO QUANTO SEGUE
1.La premessa costituisce parte integrante del presente verbale d’accordo
2 La Società…e le OO.SS. sottoscritte convengono sull’applicazione del contratto di solidarietà difensivo previsto e disciplinato dall’art 1della legge n. 863/84e del DM sopra citato che per …mesi ,a decorrere dal…,interesserà complessivamente n….dipendenti dell’ unità aziendale come da prospettato allegato n. 1 che evidenzia le categorie, le qualifiche ed i livelli di appartenenza del personale interessato,restando precisato che non si prevede/ si prevede a cadenza di…(mesi –settimane)la variazione dell’individuazione dei singoli lavoratori ai quali si applicherà la riduzione concordata dell’orario di lavoro,fermo restando il tetto massimo numerico dei lavoratori medesimi sopra riportato, ed( da riportare soltanto in caso di previsione di variazione dei nominativi dei lavoratori in solidarietà) in merito si precisa che la Società rimetterà apposita comunicazione relativa ai nominativi previsti dalla /e variazione/i alle OO .SS ..territoriali ed aziendali .
3.Il contratto di solidarietà risulterà articolato con riduzione oraria del…% ( meno…ore settimanali) per n…lavoratori ,del…% ( meno…ore settimanali) per n….lavoratori e del …% (meno…ore settimanali) per n….lavoratori ,mentre le riduzioni dell’orario avverrà con modalità in senso verticale/orizzontale/misto,nonchè su base giornaliera /settimanale /mensile ( specificare la situazione che ricorre)) ,così come sarà specificato nelle comunicazioni che verranno preventivamente e tempestivamente rimesse al personale interessato .
4.La Società,ai sensi della normativa da applicare,mentre dichiara che richiederà la cigs per la riduzione dell’orario di lavoro attuata in applicazione del presente accordo di solidarietà ,che sarà pagata direttamente dall’Inps in relazione alle indisponibilità di adeguate risorse finanziarie ovvero che sarà anticipata alle normali scadenze di pagamento della retribuzione ai lavoratori (riportare l’ipotesi ricorrente) , in relazione la specificità dell’attività svolta avrà la possibilità,in vigenza del presente accordo ed in presenza di temporanee esigenze di maggior lavoro derivanti da fattori di mercato,da necessità di ordine organizzativo ovvero da altro,di modificare, in aumento e nei limiti del normale orario di lavoro contrattuale ,l’orario ridotto previsto dal presente accordo di solidarietà,dandone comunicazione, di norma con una settimana d’anticipo,alle RSU locali ed agli organi istituzionali competenti .
5.La Società s’impegna durante l’intero periodo del presente contratto di solidarietà a non procedere a riduzioni di personale.
6.Le parti come sopra rappresentate s’incontreranno entro il giorno… per specificare ulteriormente le modalità di applicazione del contratto di solidarietà e successivamente, nell’ottica di una verifica costante sui risultati del contratto di solidarietà rispetto all’andamento produttivo ed alla situazione occupazionale , si riuniranno con cadenza …
Del che è verbale, letto,confermato e sottoscritto
Per la Società
Cognome e nome Firma……………………………….
Per OO SS
Cognome e nome Firma………………………………………
Per RSU
Cognome e nome Firma……………………………………..
2. VERBALE DI ACCORDO PER CONTRATTO DI SOLIDARIETA’
( Legge n. 236/1993)
Il giorno… ,presso…,si tiene le riunione
TRA
La Società…. con sede legale a … e unità operative a… ,rappresentata da…
E
Le OO SS… nazionali ,rappresentate da…,unitamente alle strutture territoriali e alla rappresentanza dellA RSU
Premesso che
– In data…la Società…,operante nel settore… ,ha avviato la procedura di mobilità per n…. lavoratori su un organico di n…. addetti,determinata da un andamento negativo delle attività aziendali che si è manifestato in particolare a decorrere da …. nell’intero settore di appartenenza,che comporta una situazione di persistente ed insostenibile difficoltà alla Società con negative ripercussioni sul piano occupazionale;
-nel corso dell’odierna riunione ,la Società ha esposto i motivi che hanno indotto ad avviare la procedura di mobilità, che i rappresentanti delle OO.SS. non hanno ritenuto di accettare ,esprimendo perplessità e riserve circa le modalità con cui si ritiene di affrontare le asserite problematiche occupazionali e pertanto ,tenendo conto delle condizioni di mercato e dello scenario aziendale,hanno invitato i rappresentanti aziendali a considerare la possibilità di strumenti alternativi alla riduzione del personale e di ricorrere al contratto di solidarietà difensivo disciplinato dalla legge n. 236/93,che consentirebbe di gestire l’attuale situazione di difficoltà esistente nel settore con salvaguardia dell’occupazione;
-la Società ,tenuto conto di quanto sopra,ha dichiarato disponibilità a procedere all’utilizzo del predetto contratto di solidarietà difensivo, con rinuncia a proseguire la procedura di mobilità attivata con la comunicazione rimessa alle OO.SS. in data …,aumentando il numero dei lavoratori da coinvolgere nella riduzione dell’orario di lavoro, al fine di rendere meno oneroso l’impatto del contratto di solidarietà stesso nei confronti degli addetti,nonché di garantire la funzionalità operativa nel… struttur … aziendal … ;
LE PARTI CONCORDANO QUANTO SEGUE
1.La premessa costituisce parte integrante del presente verbale d’accordo
2 La Società…e le OO.SS. sottoscritte convengono sull’applicazione del contratto di solidarietà difensivo previsto e disciplinato dall’art.5 della legge n.236/93 che per …mesi ,a decorrere dal…, interesserà complessivamente n….dipendenti ,distribuiti nell … unità produttiv …aziendal …, come da prospettato nominativo allegato n. 1 che evidenzia anche i livelli di appartenenza del personale interessato,restando precisato che non si prevede/ si prevede a cadenza di…( indicare mesi –settimane) la variazione dell’individuazione dei singoli lavoratori ai quali si applicherà la riduzione concordata dell’orario di lavoro,fermo restando il tetto massimo numerico dei lavoratori medesimi sopra riportato, restando stabilito che in merito la Società rimetterà comunicazione circa i nominativi previsti dalla /e variazione/i alle OO .SS ..territoriali ed aziendali,oltre che agli organi competenti istituzionali (Ministero Lavoro Direzione Generale Ammortizzatori Sociali e DPL).
3.Il contratto di solidarietà risulterà articolato con una riduzione oraria del…% ( meno…ore settimanali) per n…lavoratori ,del…% ( meno…ore settimanali) ,e per n…lavoratori del …% (meno…ore settimanali) ,mentre la riduzione dell’orario avverrà con modalità in senso verticale/orizzontale/misto( da specificare),nonchè su base giornaliera /settimanale /mensile (da specificare ) ,così come sarà precisato nelle comunicazioni che verranno preventivamente e tempestivamente rimesse al personale interessato .
4.La Società,ai sensi della normativa da applicare, (da aggiungere eventualmente)mentre dichiara di voler devolvere ai lavoratori la quota del contributo stabilito dalla legge n.236/93 spettante all’impresa, in relazione alla specificità dell’attività svolta avrà la possibilità,in vigenza del presente accordo ed in relazione a temporanee esigenze di maggior lavoro,determinate da fattori di mercato, nonchè per necessità di ordine organizzativo ovvero per altro,di modificare, in aumento e nei limiti del normale orario di lavoro contrattuale ,l’orario ridotto previsto dal presente accordo di solidarietà,dandone comunicazione, di norma con una settimana d’anticipo, alla RSU ed agli organi istituzionali interessati.
5.La Società s’impegna durante l’intero periodo del presente contratto di solidarietà a non procedere a riduzioni di personale.
6.Le parti come sopra rappresentate s’incontreranno entro il giorno… per specificare ulteriormente le modalità di applicazione del contratto di solidarietà e successivamente, nell’ottica di una verifica costante sui risultati del contratto di solidarietà rispetto all’andamento ed alla situazione occupazionale , s’incontreranno con cadenza …(mensile-trimestrale -semestrale)
Del che è verbale, letto,confermato e sottoscritto
Per la Società
Cognome e nome Firma……………………………….
Per OO SS
Cognome e nome Firma……………………………….
Per RSU
Cognome e nome Firma………………………..